Talent management disclosure as a mediator between corporate governance and financial performance

Noor Adwa Sulaiman; Ibrahim Mohd Sabrun; Rusnah Muhamad

Bitte verwenden Sie diesen Link, um diese Publikation zu zitieren, oder auf sie als Internetquelle zu verweisen: https://hdl.handle.net/11159/654079

Titel:

Talent management disclosure as a mediator between corporate governance and financial performance

Name der Zeitschrift:

Malaysian management journal

Autor:innen:

Noor Adwa Sulaiman
Ibrahim Mohd Sabrun
Rusnah Muhamad

e-ISSN:

2289-6651

Dokumentart:

Article

Erscheinungsjahr:

2022

Open Content License:

URL der Erstveröffentlichung:

https://e-journal.uum.edu.my/index.php/mmj/article/download/14974/3634/52993

Persistent Identifier der Erstveröffentlichung:

doi:10.32890/mmj2022.26.4

Sprache:

Englisch (eng)

Quellenangabe:

Noor Adwa Sulaiman/Ibrahim Mohd Sabrun et. al. (2022). Talent management disclosure as a mediator between corporate governance and financial performance. In: Malaysian management journal 26 S. 87 - 122.
https://e-journal.uum.edu.my/index.php/mmj/article/download/14974/3634/52993.
doi:10.32890/mmj2022.26.4.

Erscheint in der Sammlung:

Malaysian management journal

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